员工可以情绪化、可以生气，但老板不能。
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更为恶劣的是，每一位检查完视力的孩子，无论视力好坏，都会被科视公司的工作人员带到桌边填写一张“视力异常登记表”。
但当行业发展到中期、后期，要深耕下去的时候，只有专注在一个领域，你的发展才可能会更快、更好。
目前，“互动百科”已被工商局调查取证。
2011年6月7日，鼎晖创投董事长吴尚志宣布同意王功权因个人原因辞去鼎晖创投现任职务，并于2012年1月1日正式离职。
2011年6月7日，鼎晖创投董事长吴尚志宣布同意王功权因个人原因辞去鼎晖创投现任职务，并于2012年1月1日正式离职。